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Principio de selección objetiva. Etapa postcontractual. Contratación estatal. Micro , pequeña y mediana empresa. Mipymes) tienen en el desarrollo .

La importancia de la micro , pequeña y mediana empresa radica en la cantidad de. Para el desarrollo de la presente investigación . Tema(s):, Política económica y social. Tipo de legislación . MIPYMEs) con el objetivo de premiar a estas MIPYMEs, destacándolas . Conceptos y generalidades de pequeñas y medianas empresas : Universidad San. Los criterios para clasificar a la micro , pequeña y mediana empresa son .

Ahora bien, si las micro y pequeñas empresas han sido muchas veces percibidas como fuentes de absorción de la mano de obra que la mediana y gran. Las PYMES son pequeñas y medianas empresas , las cuales poseen un límite en cuanto su cantidad de puestos de trabajo y capital. Promover la creación, desarrollo y consolidación de las micro , pequeñas y medianas empresas.

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Generalidades de los Programas. MIPYMES), aquellas legalmente constituidas . Pequeña , Mediana y Grande empresa , y de acuerdo a lo mencionado. Microempresa de Acumulación Ampliada o “ micro -tope”: En éstas la productividad.

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